Modul: Recht und Betriebswirtschaft im Sozialmanagement

Dieses Angebot ist ein Modul des Lehrgangs Sozialmanagement und auch einzeln buchbar.


LERNERGEBNISSE:

Sie als Teilnehmer:in

  • kennen die betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Grundlagen für die Arbeit in der
    Sozialwirtschaft.
  • haben sich mit arbeitsrechtlichen Grundlagen beschäftigt.
  • können Basiswissen und Kostenrechnung, Budgetierung und Rechnungswesen anwenden.

TEIL 1: Sozialmanagement

• Grundlagen des österreichischen Sozialsystems.
• Der Markt für soziale Dienstleistungen
• Soziale Dienste im Spannungsfeld zwischen Bundes- und Länderkompetenzen
• Überblick über die wichtigsten Sozialleistungen des Bundes und der Länder.
• Führungsarbeit in der Sozialwirtschaft im Spannungsfeld zwischen öffentlichen AuftraggeberInnen, gemeinnützigen Zielen und wirtschaftlicher Führung.


TEIL 2: Rechtliche Grundlagen – Arbeitsrecht

• Kollektivverträge, Betriebsvereinbarungen
• Arbeitszeitrecht & Urlaubsrecht
• Gründung und Beendigung von Dienstverhältnissen
• Schäden und Haftung in Dienstverhältnissen
• Krankenstand
• Karenzierungsformen


TEIL 3: Kostenrechnung und Budgetierung

• Begrifflichkeiten & deren Notwendigkeiten (z.B. Deckungsbeitrag)
• Kosten- und Leistungsrechnung
• Kalkulation
• Budgetierung (Soll/Ist)
• Personalkosten/-planung
• Rechnungslegung


Umfang: 28 UE Anwesenheit sowie 2 UE Selbststudium= Gesamt 30 UE


Mehr Informationen zum Modul Recht und Betriebswirtschaft finden Sie im >>Folder LG SOZIALMANAGEMENT.